Huella de carbono
Informe de gestión de huella de carbono corporativa (2024)
- Introducción
En atención a las políticas internas de gestión ambiental y con el fin de dar cumplimiento a los requisitos aplicables en materia de responsabilidad empresarial, CI WARRIORS COMPANY S.A.S., empresa dedicada al suministro integral de bienes y servicios, presenta el Informe de Gestión de Huella de Carbono Corporativa correspondiente al año 2024.
El presente documento describe las acciones desarrolladas por la organización para identificar, medir y gestionar las emisiones de Gases de Efecto Invernadero (GEI) generadas por sus actividades administrativas, de acuerdo con la metodología del GHG Protocol (Greenhouse Gas Protocol) y las guías de factores de emisión del IPCC (2019), adaptadas al contexto colombiano.
- Objeto social de la empresa
CI WARRIORS COMPANY S.A.S., cuenta con un objeto social amplio que le permite operar como proveedor integral de bienes y servicios. Dentro de su objeto social se contempla expresamente la compraventa, dotación, mantenimiento y comercialización de elementos de papelería, artículos de oficina, productos de aseo y cafetería, entre otros insumos necesarios para el funcionamiento institucional, escolar y empresarial.
Estas actividades están alineadas con procesos logísticos de distribución, almacenamiento, importación y exportación, lo que le otorga a la empresa la capacidad operativa y legal para responder a las necesidades de abastecimiento bajo modelos de contratación pública y privada.
Conforme lo anterior, la empresa no desarrolla procesos industriales ni operaciones con una alta demanda energética. Su actividad se orienta principalmente a la comercialización y suministro integral de bienes, tales como elementos de papelería, productos de aseo y artículos de cafetería, así como a la prestación de servicios administrativos y logísticos a diferentes sectores económicos. En este contexto, los impactos ambientales asociados a su operación se derivan, en su mayoría, del uso de recursos administrativos, el consumo energético en oficinas, la movilidad del personal para la atención de clientes y procesos logísticos, así como del manejo de residuos generados por su gestión interna.
- Metodología para medición de la huella de carbono
Para la determinación de la huella de carbono corporativa correspondiente al año 2024, se aplicó la metodología del GHG Protocol, que clasifica las emisiones en tres alcances:
- Alcance 1 (Emisiones directas): No se registraron emisiones directas, dado que la empresa no posee plantas eléctricas ni sistemas de climatización y refrigeración industrial que generen fugas de gases.
- Alcance 2 (Emisiones indirectas por energía): Corresponden al consumo de energía eléctrica en la sede administrativas de Bogotá.
- Alcance 3 (Otras emisiones indirectas): Incluyen las generadas por el transporte de colaboradores, viajes de negocio, consumo de insumos, ciclo de vida de equipos electrónicos y manejo de residuos.
El cálculo se realizó con base en:
- Factores de emisión publicados por el IDEAM y el IPCC (2019).
- Información de consumo energético reportada por las sedes
- Supuestos de movilidad y factores promedio por pasajero-kilómetro para el personal en misión y administrativo.
- Resultados de la Huella de Carbono 2024 Resumen de Emisiones tCO₂e/año.
Alcance | Descripción | Emisiones tCO₂e |
Alcance 1 | Emisiones directas (combustibles, refrigerantes) | 0,00 |
Alcance 2 | Energía eléctrica en sedes administrativas | 0,86 |
Alcance 3 | Transporte de colaboradores, viajes, residuos, ciclo de vida de equipos | 111,45 |
TOTAL HUELLA DE CARBONO 2024 | 112,31 tCO2e | |
- Interpretación de Resultados
El resultado total de 112,31 toneladas de CO₂ equivalente (tCO₂e) ubica a CI WARRIORS COMPANY S.A.S., en un rango bajo de emisiones en comparación con empresas del mismo sector y tamaño.
La mayor proporción de las emisiones generadas por la organización (99%) corresponde al Alcance 3, derivadas principalmente de los desplazamientos diarios del personal hacia los centros de trabajo de las empresas usuarias, así como del transporte del personal administrativo
de planta. Adicionalmente, se incluyen actividades indirectas relacionadas con el uso de equipos, consumo de recursos y otros servicios vinculados a la operación logística y administrativa.
Comparativamente:
- Una persona promedio en Colombia emite alrededor de 1,6 tCO₂e/año.
- La huella total de CI WARRIORS COMPANY S.A.S., equivale aproximadamente al impacto de 70 personas.
- Empresas industriales de tamaño medio suelen superar las 300 tCO₂e/año, lo que refleja que las operaciones de CI WARRIORS COMPANY S.A.S., se mantienen dentro de parámetros coherentes con su naturaleza administrativa y de servicios.
- Medidas de Gestión Implementadas
Durante el año 2024, CI WARRIORS COMPANY S.A.S., implementó diversas acciones orientadas a una gestión ambiental responsable, entre ellas:
- Uso eficiente de la energía eléctrica:
- Promoción del apagado de equipos fuera de horario
- Movilidad responsable:
- Promoción del teletrabajo y las reuniones
- Incentivo al uso del transporte público y el desplazamiento
- Gestión de residuos tecnológicos:
- Entrega de equipos electrónicos obsoletos a gestores
- Reutilización y reciclaje de componentes de
- Consumo racional de insumos:
- Reducción del uso de papel mediante sistemas de gestión documental
- Control del consumo de agua y materiales de
Estas medidas contribuyeron a minimizar el consumo de recursos y fortalecer la cultura ambiental dentro de la organización.
- Compromisos y Plan de Mejora 2025
Para el próximo periodo, CI WARRIORS COMPANY S.A.S., proyecta fortalecer su gestión ambiental mediante las siguientes acciones:
- Reducir el consumo de energía eléctrica en las sedes administrativas en al menos un 10%, mediante mejores prácticas operativas.
- Consolidar un programa de movilidad sostenible, que promueva el uso de medios de transporte de baja emisión y el teletrabajo.
- Ampliar el alcance del registro de emisiones a todas las sedes operativas, consolidando información más detallada de movilidad y consumo.
- Continuar con la gestión responsable de residuos electrónicos a través de proveedores
- Conclusión
El presente informe consolida los resultados de la medición de la Huella de Carbono Corporativa 2024 de CI WARRIORS COMPANY S.A.S., con un total estimado de 112,31 tCO₂e. Este resultado constituye una línea base sobre la cual la organización podrá establecer planes de mejora y realizar seguimiento anual, reafirmando su compromiso con la gestión responsable de sus impactos ambientales.
Cordialmente,